金华开发区推进“工匠”升级 为外贸企业“私人订制”职工技能培训

　　金华新闻客户端4月15日消息 记者 倪晗 通讯员 罗小慧

　　“讲课生动，内容丰富，关键知识要点都讲到我们心坎里了，这么好的培训课程哪里找。”4月15日，听完心理健康指导师蒋益民关于《疫情下心理自助与压力管理》的专题授课，来自金华电机实业有限公司的职工郭蔚霞表示受益匪浅。

　　疫情之下，企业想要尽快渡过难关，需要一批“升级版”员工。金华市电机实业有限公司曾是一家老牌国企，企业改制后通过引进荷兰技术专业生产直驱式风力发电机，产品深受欧美市场欢迎。“疫情发生后，导致企业订单缩减，原先确定参加的国外展会以及走访洽谈都相继取消，企业处在了‘休养生息’阶段。”公司副总经理张顺清告诉记者，企业复工复产后，因为没订单，一半工人处于闲置状态，产能只有之前的50%。“企业通过拓展外加工渠道积极开展自救，这就需要员工提升技术水平。但是去哪儿找老师，如何覆盖全部员工？”张顺清和其他企业高管很苦恼。

　　电机实业的困惑是当下不少外贸企业的发展之痛。为此，金华开发区为企业私人订制的首场员工素养提高班，企业员工量身定制课程，推进“工匠”升级。“我们依托金华市技师学院雄厚的师资，设置了防疫知识、职业素养、国际贸易、质量管理、安全生产、机械基础知识等课程。”金华开发区组织人力社保局有关负责人说。记者在培训课程表上看到，授课内容既有疫情下员工焦虑情绪的心理疏导，也有培养大国工匠的精神塑造，还有当前国际贸易问题和基本应对方法，老师们通过灵活的教学方式、有的放矢的教学内容，让常年工作在基层的一线工人，掌握了职业发展规划的“金钥匙”。

　　张顺清说：“现在政府免费对职工进行职业技能培训，稳定了人心，而且提高了职工的技能，等形势好了，订单多了，经培训的工人可以派上大用场。”下一步，开发区将继续根据企业的自身特点，重点针对受疫情影响较大大的企业，继续为企业量身定制培训课程，在减轻企业负担的同时助力企业练好内功。同时，还将积极对接家门口的金职院、金华技师学院、九峰职校，搭台补台加强人才引进力度，为企业破解招工难、用工难问题。